50 LÍDERES FACTOR DE ÉXITO 2025
Esta selección reúne a 50 líderes que marcaron el pulso del pensamiento empresarial y social a lo largo de 2025. Desde enero hasta octubre, sus voces protagonizaron nuestras entrevistas, aportando visión, criterio y experiencia en un año de grandes transformaciones. Cada uno, desde su rol y sector, compartió ideas que enriquecieron el debate, inspiraron decisiones y ofrecieron claves reales para liderar con propósito, integridad e impacto. Este recorrido es un rewind editorial que reconoce el valor de escuchar a quienes construyen, transforman y dejan huella. En estas páginas celebramos el liderazgo que se ejerce con coherencia, mirada de futuro y compromiso genuino con el desarrollo sostenible y humano que nuestra audiencia busca y valora.
ECONOMIA Y FINANZAS ENERO 2025
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José Luis Ventura Castaños Encarna al arquitecto del éxito empresarial en la transformación digital del sector financiero dominicano. Con más de seis décadas de legado institucional bajo su liderazgo, impulsa una entidad cercana, innovadora e inclusiva, donde el cliente está en el centro y la tecnología potencia el impacto social. Su visión combina expansión geográfica, sostenibilidad y ciberseguridad, forjando el liderazgo del futuro y consolidando a la Asociación Cibao entre las preferidas del sistema.
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David Collado El Ministerio de Turismo de la República Dominicana (MITUR) consolidó su liderazgo regional en FITUR 2025, bajo la conducción del ministro David Collado, figura clave en la transformación del turismo dominicano. Su gestión impulsó inversiones récord por más de US$6,750 millones, fortaleció la conectividad aérea con 500,000 nuevos asientos desde Europa y posicionó al país como destino de innovación, sostenibilidad y alto impacto económico. El reconocimiento al mejor stand de la feria reflejó una visión moderna y estratégica. Collado reafirma así un liderazgo que integra inversión, diversificación de destinos y alianzas internacionales para el crecimiento sostenible del sector. |
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Catherine Espaillat Arquitecta del éxito empresarial, forjando el liderazgo del futuro desde el ecosistema FinTech dominicano. Desde ADOFINTECH impulsa la democratización financiera como eje del desarrollo económico en 2025, conectando innovación, regulación y propósito. Lidera reformas clave para pagos digitales, billeteras y subagentes móviles, amplía el acceso a servicios para segmentos históricamente desatendidos y promueve educación financiera y taxonomía verde. Su estilo combina visión estratégica, cooperación público-privada y liderazgo humano, consolidando a República Dominicana como referente regional en inclusión y sostenibilidad económica. |
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Elianne Vílchez Abreu Arquitecta del éxito empresarial, forjando el liderazgo del futuro desde el corazón del mercado de valores dominicano. Bajo su visión, la BVRD consolida un ecosistema robusto, digital y transparente, donde la canalización de capital impulsa el crecimiento del país. Con más de dos décadas de experiencia técnica y estratégica, lidera la incorporación de nuevas figuras como fondos, crowdfunding y crowdlending, así como estándares como ISO 27001. Su sello: integridad, innovación y agilidad al servicio de emisores, inversionistas y de la economía nacional.
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Juan Mustafá Impulsó el desarrollo económico de la República Dominicana articulando financiamiento de alto impacto con una visión país clara. Con más de dos décadas de experiencia en banca, mercado de valores y gestión pública, lideró la modernización de BANDEX, fortaleciendo el sector exportador, la bancarización y el acceso a recursos bajo condiciones diferenciadas. Su estilo combina rigor técnico, innovación y vocación de servicio, lo que convirtió al banco en un actor clave para un crecimiento sostenible e inclusivo.
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INDUSTRIAS FEBRERO 2025
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Julio Brache Con más de cuatro décadas de trayectoria empresarial y gremial, Julio Brache impulsa una industria dominicana más competitiva, innovadora y sostenible. Desde la AIRD, promueve la economía circular como distintivo competitivo, el fortalecimiento de encadenamientos productivos y la integración de MIPYMES a las cadenas de valor. Su liderazgo ha respaldado inversiones, modernización tecnológica y programas para desarrollar talento humano, como Universidad+Industria y Diseña con la Industria, además de iniciativas de liderazgo femenino, posicionando al sector manufacturero como motor del desarrollo económico inclusivo del país.
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Juan Miguel Curbelo Monroy Al frente de Pollo Cibao, Juan Miguel Curbelo Monroy impulsa una agroindustria más competitiva, eficiente y sostenible en la República Dominicana. Con más de 16 años de experiencia, ha liderado la modernización del modelo de negocio incorporando automatización, datos en tiempo real y certificaciones como ISO 9001:2015 y CRISTAL. Su gestión equilibra rentabilidad y responsabilidad ambiental mediante economía circular, uso racional de recursos y rigurosos estándares de bioseguridad. Con foco en capital humano, formación continua y cultura de excelencia, proyecta una empresa preparada para los retos globales y la Visión 2030. |
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Néstor Julio Matos Bajo su liderazgo, INDOCAL ha convertido la calidad industrial en un eje estratégico para posicionar al país en la economía global. Ha impulsado la actualización de normas NORDOM, nuevos servicios de certificación, calibración y capacitación, así como el Premio INDOCAL a la Calidad, elevando la competitividad de las empresas. Con visión técnica y económica integrada, fortalece la infraestructura de calidad alineada a ISO y COPANT, promueve la sostenibilidad con normas ISO 14001 e ISO 50001 y apoya la Visión Industrial 2030 con foco en innovación y PYMES.
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Mario Pujols Desde la vicepresidencia ejecutiva de la AIRD, Mario Pujols impulsa una agenda industrial basada en colaboración público-privada, productividad y sostenibilidad. Con amplia experiencia en asuntos corporativos y gremiales, ha sido clave en el Consejo Público-Privado de Prevención del Comercio Ilícito, la Estrategia Industrial 2023-2027 y el Programa de Encadenamiento Productivo Digital, que acerca a las MIPYMES a la economía 4.0. Su gestión articula industria, academia y Estado para fortalecer encadenamientos productivos, formalidad y economía circular, reafirmando el compromiso de posicionar a la República Dominicana como referente regional de industria competitiva y responsable.
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Juan José Attias Desde la presidencia de Colchonería y Mueblería La Nacional, Juan José Attias ha sabido honrar un legado de 85 años mientras impulsa una empresa ágil, innovadora y sostenible. Con casi tres décadas en la organización, lidera la transición generacional alineando familia, gobierno corporativo y estrategia. Bajo su dirección, La Nacional apuesta por mejorar los hogares con productos de calidad, eficiencia operativa, diferenciación y fuerte enfoque en capital humano, energías limpias, reciclaje y certificaciones internacionales, consolidando su posición como suplidor local de prestigio internacional para el mercado doméstico, hotelero y de zonas francas. |
MUJERES MARZO 2025
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Rayvelis Roa Desde la dirección de comunicación del MIREX y su rol como consultora estratégica, Rayvelis Roa demuestra que el liderazgo femenino abre puertas para que más mujeres puedan avanzar. Con más de 12 años de experiencia en comunicación, gestión de crisis y marca personal, combina rigor técnico, sensibilidad humana y visión de país. Mentora certificada, docente y speaker internacional, impulsa a mujeres profesionales y emprendedoras a usar la comunicación como herramienta de influencia, reputación y autonomía, promoviendo instituciones más transparentes, equipos diversos y una agenda de empoderamiento femenino sostenible. |
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Angie Martínez Con más de 22 años de carrera diplomática, Angie Martínez ha redefinido la diplomacia dominicana con un liderazgo transformador, humano y estratégico. Desde Jamaica, Bahamas y ahora en Corea del Sur, ha impulsado alianzas que conectan comercio, inversión, educación y desarrollo sostenible, siempre con una agenda clara de empoderamiento femenino. Convencida de que el verdadero cambio ocurre cuando una mujer abre puertas para muchas más, ejerce un liderazgo que inspira, derriba estereotipos y posiciona a la mujer dominicana como protagonista en el escenario internacional.
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Anabel Bueno Santana-Dolenc Con más de 30 años en organismos multilaterales y la diplomacia, Anabel Bueno encarna una visión estratégica donde la calidad técnica se une a una profunda comprensión cultural. Desde ONU Turismo fortalece la posición de la República Dominicana impulsando cooperación internacional, proyectos de turismo sostenible y una agenda alineada al desarrollo inclusivo del país. Pionera en la gestión de importantes carteras de cooperación para América Latina y el Caribe, promueve el liderazgo femenino, la innovación y la gobernanza como ejes para transformar el sector turístico y la proyección global del país. |
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Deyanira Pappaterra Con más de 25 años en la banca, Deyanira Pappaterra lidera desde Banreservas una agenda donde la inclusión financiera es palanca del desarrollo turístico y la equidad social. Ha impulsado el financiamiento de pequeños y medianos proyectos, diversificando destinos y generando empleo responsable en todo el país. Convencida de que ser mujer en el mundo corporativo es desafiar expectativas y abrir camino, combina visión estratégica, formación continua e impulso al turismo sostenible, inspirando a nuevas generaciones de mujeres líderes en finanzas y turismo. |
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Lucy Doughty Continuar un legado se transformó en propósito. Tras la partida de Nigel Doughty, Lucy asumió la presidencia de la fundación familiar con una visión clara: generar impacto real en educación, salud y protección infantil. En República Dominicana, su liderazgo ha sido clave en la alianza con el Voluntariado Jesús con los Niños, impulsando centros de oncología pediátrica, cuidados intensivos y el Hogar Jesús con los Niños, que brinda alojamiento digno a familias vulnerables. A través de iniciativas como #UpForSchool y colaboraciones internacionales con Theirworld, demuestra que el liderazgo con sentido humano se mide en vidas transformadas, no en cifras. |
CAPITAL HUMANO ABRIL 2025
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José Herrera Al frente de Horatio, José Herrera redefine la experiencia del cliente combinando tecnología avanzada y una cultura radicalmente centrada en las personas. Desde 2018 ha escalado la empresa a más de 2,000 colaboradores entre Santo Domingo, Nueva York y Bogotá, integrando IA, automatización y analítica con equipos altamente capacitados. Programas como Horatio Cares y Horatio Goes Green refuerzan bienestar, inclusión y responsabilidad social, mientras espacios de trabajo de vanguardia impulsan creatividad y retención de talento. Su visión: convertir cada centro de contacto en un centro de valor que fideliza clientes y genera crecimiento sostenible. |
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Jonathan Nouel Con más de 20 años impulsando la agenda de talento humano en América Latina, Jonathan Nouel se ha consolidado como una de las voces más influyentes en la transformación cultural de las organizaciones. Desde Nouel Management, y como conferencista, coach y miembro del Advisory Council de Harvard Business Review, promueve un liderazgo que escucha, conecta y sirve, combinando agilidad, flexibilidad y bienestar. Su visión integra tecnología, desarrollo continuo y empatía para construir culturas más humanas, estratégicas y sostenibles.
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Arlette Almánzar Burgos Con más de tres décadas de trayectoria, Arlette Almánzar ha dedicado su carrera a transformar organizaciones desde las personas. Como fundadora y CEO de Academia Excelsa en Experiencias CX, impulsa un modelo de liderazgo de servicio donde calidad, cultura y capital humano —su Triángulo C3— son la base de la excelencia. Convencida de que “solo empleados felices pueden hacer clientes felices”, promueve culturas centradas en la conciencia, la capacitación y la coherencia. Integra la innovación y la inteligencia artificial como aliadas del aprendizaje, sin perder el foco en lo humano, demostrando que la experiencia del cliente comienza en el bienestar del colaborador. |
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Lissa Bueno Con más de dos décadas impulsando la gestión de personas en sectores como energía, banca, telecomunicaciones y hotelería, Lissa Bueno encarna un liderazgo de recursos humanos profundamente humano y a la vez estratégico. Desde Meliá Hotels International ha promovido culturas laborales centradas en bienestar, diversidad, inclusión y desarrollo de carrera, integrando herramientas digitales para atraer, formar y fidelizar talento. Convencida de que el servicio y la coherencia son la esencia del liderazgo, impulsa entornos donde propósito, sostenibilidad y resultados conviven, potenciando equipos preparados para un entorno global y en constante cambio. |
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Emmanuel Blanc Emmanuel Blanc impulsa un liderazgo empático que pone a las personas en el centro de la estrategia, demostrando que la verdadera transformación organizacional comienza en la cultura. Desde FIDAGH ha promovido modelos de gestión que combinan datos, tecnología y escucha activa para elevar la experiencia del colaborador y el desempeño del negocio. Su enfoque en confianza, flexibilidad y reconocimiento se refleja en cifras contundentes: más del 20 % de los empleados supera los 15 años en la organización. |
MARCAS & MARKETING MAYO 2025
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Elsa Julia Brache Álvarez Con más de 30 años impulsando el posicionamiento de marcas emblemáticas, Elsa Julia Brache Álvarez se ha convertido en una de las estrategas de marketing más influyentes del país. Desde Grupo Rica ha logrado algo extraordinario: fusionar tradición y modernidad para convertir productos dominicanos —como Chocorica, Listamilk y la línea de jugos 100%— en verdaderas lovemarks que trascienden generaciones. Su enfoque combina data, storytelling emocional, innovación con propósito y una ejecución impecable en todos los puntos de contacto. Su sello de liderazgo es claro: desarrollar equipos con potencial para superarla y construir marcas que emocionen, unan familias y proyecten con orgullo la dominicanidad dentro y fuera del país. |
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Thony Da Silva Romero Con más de tres décadas impulsando la evolución de la comunicación estratégica en la región, Thony Da Silva ha consolidado a PIZZOLANTE como una firma referente en gestión de reputación, sostenibilidad y estrategia corporativa. Su liderazgo combina propósito, coherencia y una visión profundamente humana para acompañar a organizaciones en entornos complejos, integrando pensamiento estratégico, anticipación y capacidad de ejecución. Reconocido internacionalmente, ha impulsado metodologías innovadoras y una cultura de consultoría que inspira, transforma y fortalece instituciones en América Latina. Su enfoque demuestra que la reputación se construye con acciones, visión y propósito compartido. |
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Ariel Bisonó Con más de dos décadas impulsando marcas en sectores clave, Ariel Bisonó se ha consolidado como un estratega que combina análisis profundo del consumidor, visión comercial y liderazgo consciente. Su enfoque integra innovación, omnicanalidad y una conexión emocional auténtica con las audiencias. Defensor de la experiencia del cliente y del aprendizaje continuo, promueve un marketing centrado en las personas, guiado por datos y orientado a generar valor real. Su trayectoria inspira a nuevas generaciones a construir marcas relevantes, humanas y sostenibles en un entorno digital altamente competitivo. |
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Lara Guerrero Con más de dos décadas de trayectoria, Lara Guerrero ha redefinido la comunicación estratégica en América Latina como un activo clave para la reputación, la sostenibilidad y la gestión de crisis. Desde la presidencia de MG Public Relations, impulsa un enfoque riguroso y humano, donde comunicar con propósito, ética e integridad es esencial para generar confianza. Pionera en vincular reputación y sostenibilidad, sostiene que la transparencia y la coherencia son la base del liderazgo en entornos digitales complejos. Su voz, amplificada también desde el podcast Speak Differently, promueve una narrativa de liderazgo consciente, donde lo que no se comunica, simplemente no existe. |
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Mario De Ferrari Con más de 25 años impulsando la creatividad, la estrategia y la evolución del ecosistema publicitario dominicano, Mario De Ferrari ha construido una trayectoria que combina visión gremial, reinvención constante y compromiso con la excelencia. Desde ADECC ha liderado hitos que transformaron la industria —como la transición de LIDAP a ADECC, el nacimiento de La Vara, la consolidación de Effie Awards RD y la implementación del Código de Autorregulaciónposicionando al gremio como referente regional. Su enfoque apuesta por una industria ética, innovadora y colaborativa, lista para asumir los retos de la era digital y potenciar el talento creativo dominicano a nuevos niveles. |
ENERGIA Y MINAS JUNIO 2025
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Joel Santos Echavarría Bajo su liderazgo, la República Dominicana está acelerando una transformación energética y minera sin precedentes, pasando de la planificación a la acción con una visión clara: un país más limpio, resiliente y competitivo. Ha impulsado más de 1,000 MW nuevos en energía renovable, modernizado el marco regulatorio, fortalecido la institucionalidad y abierto camino a la exploración de minerales estratégicos como las tierras raras. Su gestión integra sostenibilidad, innovación y desarrollo productivo, posicionando al país como referente regional en transición energética, minería responsable y crecimiento económico con visión de futuro. |
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Andrés Rebolledo Smitmans Con más de 30 años de trayectoria en políticas energéticas, Andrés Rebolledo impulsa desde OLADE una agenda regional que acelera la transición hacia energías limpias, integración eléctrica y sostenibilidad. Bajo su liderazgo, América Latina y el Caribe registra crecimientos históricos en solar, eólica, geotermia y bioenergía, mientras consolida una visión común basada en seguridad energética, innovación y cooperación. Exministro de Energía de Chile, ha sido clave en promover marcos regulatorios modernos, movilidad eléctrica y tecnologías como el hidrógeno verde. Su enfoque inclusivo y estratégico proyecta a la región como actor decisivo en renovables y minerales críticos para la economía global del futuro. |
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Edwin García Cocco Bajo su liderazgo, el SGN ha dado un salto histórico: completar la cartografía geológica 1:50,000 del país y encabezar la exploración responsable de tierras raras que hoy proyecta a la República Dominicana hacia las industrias verdes del futuro. Con 18 años de servicio público y experiencia internacional, Edwin García Cocco ha fortalecido laboratorios, alianzas globales y la formación geocientífica nacional, posicionando al SGN como actor clave en minería sostenible, seguridad energética y planificación territorial. Su gestión combina rigor técnico, visión estratégica y un profundo compromiso humano con educar, servir y construir capacidades para el desarrollo responsable del país. |
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Betty Soto Viñas Con una visión técnica, moderna y profundamente sostenible, Betty Soto Viñas impulsa la transición energética del país desde la innovación, la regulación inteligente y la cooperación internacional. Su liderazgo ha acelerado proyectos de almacenamiento con baterías, comunidades energéticas piloto y marcos normativos que facilitan la integración de tecnologías limpias. Bajo su gestión, la República Dominicana asume un rol protagónico en la región presidiendo RELAC y fortaleciendo alianzas estratégicas mientras apuesta por una matriz más resiliente, diversificada y descentralizada. Su sello es claro: transformar con propósito, rigor y un compromiso innegociable con el futuro sostenible del país. |
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Ana Gabriela Juárez Reconocida entre las 100 mujeres más inspiradoras de la minería global, Ana Gabriela Juárez impulsa una agenda transformadora donde inclusión, sostenibilidad y liderazgo femenino reconfiguran el futuro minero de Centroamérica. Desde CTA y WIM CA ha abierto camino para que miles de mujeres accedan a oportunidades técnicas, educativas y laborales, creando redes de mentoría, proyectos comunitarios y programas infantiles que acercan la minería a nuevas generaciones. Su trabajo ha visibilizado brechas, derribado estereotipos y conectado a la región con iniciativas globales, demostrando que una minería sostenible solo es posible cuando integra talento diverso, perspectiva social y un liderazgo con propósito. |
SALUD Y ASEGURADORAS JULIO 2025
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Dr. Gastón Gabin Médico internista y máster en administración de empresas, el Dr. Gastón Gabin lidera CEMDOE como un centro de salud de nueva generación: integrado, digital y centrado en la experiencia del paciente. Bajo su dirección, el centro se convirtió en el primero del país acreditado por la Joint Commission International, elevando los estándares de seguridad y calidad. Desde INTEGRA, impulsa modelos sostenibles basados en datos, prevención y redes colaborativas, demostrando que la innovación en salud puede, a la vez, mejorar resultados, optimizar recursos y dignificar el cuidado.
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Henri V. Hebrard Con una trayectoria marcada por rigor técnico y compromiso social, Henri V. Hebrard se ha convertido en una voz esencial en la discusión sobre el futuro de la seguridad social en la República Dominicana. Su enfoque combina sostenibilidad financiera, justicia social y modernización tecnológica, proponiendo reformas estructurales que garanticen pensiones dignas, acceso real a la salud y una gestión basada en datos. Defiende una arquitectura previsional mixta, una capitación ajustada al riesgo y una visión donde la salud es un derecho. Su liderazgo invita a repensar el sistema con transparencia, solidez técnica y humanidad. |
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Víctor Atallah Con más de 25 años de trayectoria médica y un sólido compromiso social, el doctor Víctor Atallah impulsa una modernización profunda del sistema de salud dominicano. Lidera la Estrategia Nacional de Salud Digital 2024–2028, orientada a integrar tecnología, equidad y eficiencia, y ha puesto en marcha la Prueba de Concepto de Interoperabilidad que dará vida al Expediente Único Digital. Su visión combina rigor científico y sensibilidad humana, fortaleciendo el capital técnico, promoviendo la telesalud y consolidando alianzas estratégicas para garantizar una atención más accesible, conectada y centrada en las personas.
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Francisco A. Torres Con una trayectoria que integra experiencia técnica, visión estratégica y vocación de servicio, Francisco A. Torres lidera una transformación decisiva en el sistema previsional. Bajo su dirección, SIPEN impulsa digitalización, interoperabilidad y educación previsional, acercando la seguridad social a una población más informada y conectada. Herramientas como la afiliación remota, el chatbot RITA, los planes complementarios y la supervisión basada en datos fortalecen la transparencia y la eficiencia del sistema. Su gestión coloca al ciudadano en el centro, promoviendo un modelo moderno, inclusivo y sostenible que acompaña el bienestar financiero y el futuro de los afiliados. |
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Alejandro Cambiaso Con visión integradora y profundo compromiso con la medicina preventiva, Alejandro Cambiaso impulsa una revolución en salud conectada que une tecnología, turismo médico y bienestar social. Desde Médico Express y la ADTS lidera la implementación de historia clínica interoperable, inteligencia artificial y estándares internacionales que fortalecen la calidad y la experiencia del paciente. Su enfoque combina innovación, ética y humanización, promoviendo alianzas público-privadas para crear un ecosistema de salud moderno, competitivo y sostenible. Bajo su liderazgo, el país avanza hacia un modelo donde la prevención, la digitalización y la colaboración estratégica transforman el bienestar nacional. |
CONSTRUCCION, MARITIMO, AUTOMOTRIZ AGOSTO 2025
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Yermys Peña Con una visión que une ingeniería estructural, diseño sensible al clima y propósito social, Yermys Peña impulsa desde Construger y Studio YP proyectos que no solo levantan edificaciones, sino barrios más conectados y ciudades más humanas. Integra criterios de eficiencia energética, movilidad, uso mixto y certificaciones como EDGE en desarrollos como Eco23 Residences, apoyándose en BIM y datos para optimizar recursos. Su liderazgo, en un sector históricamente masculino, combina rigor, empatía y una cultura de excelencia orientada al largo plazo. |
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Luis Emilio Velutini Urbina Visionario del desarrollo urbano caribeño, Luis Emilio Velutini Urbina dejó una marca profunda en la República Dominicana, país que adoptó como suyo. Su liderazgo integró rigor financiero, innovación y un compromiso humano excepcional, impulsando proyectos icónicos como BlueMall y el futuro World Trade Center Santo Domingo. Generador de miles de empleos y fundador de FUNDANIR, su legado trasciende la infraestructura: creó oportunidades, elevó estándares y transformó comunidades con propósito. Su partida deja un vacío, pero también una ruta clara de progreso, ética y visión para las próximas generaciones. |
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Charles Sánchez Pionero en la convergencia entre tecnología y sostenibilidad, Charles Sánchez impulsa la movilidad eléctrica en República Dominicana con una visión práctica y escalable. Bajo su liderazgo, se fortaleció una red de más de 500 puntos de carga, se aceleró la adopción de vehículos eléctricos hasta 20,000 unidades y se mitigaron 2.5 millones de kg de CO₂ desde 2020. Integra IA para optimizar el consumo energético y reducir costos operativos, promueve alianzas público-privadas y forma talento técnico, democratizando el acceso a soluciones económicas y limpias. |
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Wendy Capellán Economista y especialista en comercio internacional, Wendy Capellán lidera la evolución estratégica de GUIA-RD, el medio de referencia del sector automotriz dominicano. Desde 2021 impulsa análisis técnico, sostenibilidad y buenas prácticas, articulando actores públicos y privados para modernizar el mercado, fortalecer la experiencia del consumidor y promover movilidad responsable. Con rigor, visión y enfoque humano, posiciona a GUIA-RD como plataforma clave en la conversación nacional sobre competitividad, regulación y transición hacia tecnologías más limpias, demostrando un liderazgo que une conocimiento, propósito y compromiso con el desarrollo del país.
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César Latrilla César Latrilla lidera Noval Properties con una visión que fusiona innovación, sostenibilidad y una comprensión estratégica del territorio. Con experiencia internacional en mercados como Dubái, ha elevado los estándares del desarrollo turístico-residencial dominicano, integrando tecnología, planificación urbana y un enfoque absoluto en el cliente. Bajo su dirección, Noval impulsa proyectos que transforman ciudades, potencian la inversión extranjera y consolidan al país como destino inmobiliario confiable. Su liderazgo se caracteriza por rigor técnico, cultura de excelencia y un compromiso claro con crear valor duradero para las comunidades y para República Dominicana. |
TURISMO SEPTIEMBRE 2025
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William R. Phelan Lidera un modelo de turismo de lujo con propósito que está redefiniendo el desarrollo de Miches y de la República Dominicana. Desde Tropicalia y el Four Seasons Resort and Residences Dominican Republic at Tropicalia, impulsa un destino de baja densidad, alta conservación ambiental e inclusión económica local. Su visión integra inversión de largo plazo, alianzas público-privadas y programas sociales como Fundación Tropicalia, demostrando que la sostenibilidad puede ser el mayor diferenciador competitivo del país.
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Juan Bancalari Líder con más de 40 años de experiencia empresarial, impulsa desde ASONAHORES una agenda que redefine el turismo dominicano hacia la sostenibilidad, la diversificación y la inversión estratégica. Su visión integra nuevos polos como Miches, Cabrera y Samaná, la expansión del turismo gastronómico, cultural, de salud y de negocios, y un modelo de gobernanza que prioriza el impacto social y ambiental. Bajo su gestión, el sector avanza hacia la meta nacional de 15 millones de visitantes, fortaleciendo la infraestructura, atrayendo inversión extranjera y promoviendo un turismo más inclusivo, competitivo y alineado con el desarrollo sostenible del país. |
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Juan Manuel Martín de Oliva Con 27 años impulsando la banca turística, Juan Manuel Martín de Oliva es una de las voces más influyentes en la evolución del turismo dominicano. Desde el Banco Popular ha liderado el financiamiento de proyectos que transforman comunidades, integran sostenibilidad y diversifican la oferta nacional. Como presidente del Clúster Turístico de Santo Domingo, promueve la gastronomía, la cultura y el turismo de negocios como motores de una capital más competitiva e inclusiva. Su liderazgo combina visión de largo plazo, impacto social y una firme convicción: el futuro del turismo se construye hoy. |
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Ana García-Sotoca Su liderazgo ha convertido a La Romana en un destino que trasciende el sol y playa, integrando sostenibilidad, accesibilidad y gobernanza como ejes de competitividad. Bajo su dirección, el destino ha impulsado certificaciones como Bandera Azul, fortalecido la oferta auténtica y diversificado segmentos de alto valor como el lujo experiencial y el wellness. Su visión, basada en datos y alianzas público-privadas, posiciona a La Romana como referente nacional en turismo responsable, donde la identidad local, la innovación y el impacto social se articulan para generar desarrollo real y atraer inversiones sostenibles. |
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Lidera la estrategia global que proyecta un turismo dominicano más diverso, sostenible y competitivo. Desde MITUR impulsa una promoción internacional basada en datos, creatividad y autenticidad cultural, fortaleciendo mercados tradicionales y abriendo nuevos nichos de alto valor. Su enfoque integra innovación digital, sostenibilidad y una visión país que trasciende el sol y la playa, posicionando a la República Dominicana como un destino integral donde convergen naturaleza, cultura, inversión y oportunidades. Su liderazgo refleja un propósito claro: que el turismo genere bienestar real y un legado duradero para las futuras generaciones. |
SOSTENIBILIDAD OCTUBRE 2025
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Christy Luciano Con más de dos décadas impulsando sostenibilidad, reputación y comunicación estratégica, Christy Luciano lidera la evolución de la agenda ASG en República Dominicana. Desde ECORED y Grupo Universal ha demostrado que la sostenibilidad es arquitectura de decisión, no discurso, integrando criterios ambientales, sociales y de gobernanza en la estrategia empresarial. Su liderazgo se centra en fortalecer la gobernanza verde, medir impactos, anticipar regulaciones y articular empresas, Estado, academia y sociedad civil hacia modelos circulares y regenerativos que crean valor compartido, resiliencia y competitividad para el país. |
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Ana María Díaz Con más de 25 años de experiencia en cooperación internacional, Ana María Díaz lidera desde el PNUD una visión de desarrollo donde la prosperidad económica y la sostenibilidad ambiental avanzan juntas. Su gestión se distingue por convertir los compromisos globales en acciones locales concretas, fortaleciendo la gobernanza verde, la planificación territorial y las alianzas multisectoriales. Bajo su liderazgo, el desarrollo sostenible deja de ser un concepto aspiracional para convertirse en una transformación tangible que mejora vidas, empodera comunidades y posiciona a República Dominicana como un referente regional en desarrollo humano con impacto real.
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Patricia Abreu Fernández Desde el FASD, Patricia Abreu Fernández lidera el primer fideicomiso filantrópico verde del país, articulando una gobernanza multiactor que protege las cuencas Haina, Nizao y Ozama. Bajo su dirección, el fondo ha consolidado un patrimonio en crecimiento y un portafolio de proyectos basados en Soluciones Basadas en la Naturaleza que restauran bosques, regeneran suelos y fortalecen los ingresos locales. Su liderazgo demuestra que la sostenibilidad puede gestionarse con datos, transparencia y resultados verificables, convirtiendo el agua en eje de resiliencia comunitaria y confianza para aliados e inversionistas. |
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Ginny Heinsen
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Indira Lorenzo Liderazgo técnico, visión estratégica y propósito social definen el trabajo de Indira Lorenzo, quien impulsa la transición energética dominicana desde un modelo que une descarbonización, innovación y rentabilidad. Bajo su dirección, MARTÍ y Fundación Tropigas integran eficiencia, tecnologías limpias y gobernanza ESG como motores de competitividad, logrando avances medibles en reducción de emisiones, energía renovable y cultura corporativa sostenible. Convencida de que el Caribe puede ser un laboratorio vivo de soluciones verdes, su liderazgo demuestra que la sostenibilidad es una decisión empresarial que transforma sistemas, moviliza talento y prepara al país para un futuro resiliente.
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